本报讯（王迎迎）换届工作启动以来，通榆县新华镇抓住“两学一做”学习教育的契机，将学习教育转换为实践力量，在工作中以高标准要求，确保执行换届政策不走样、严守换届纪律不放松。

教育持续深入跟进。结合“两学一做”学习教育，该镇先后组织开展换届纪律专题学习4场次，拷贝、分发《镜鉴》和《严肃换届纪律文件选编》“一片一书”300余份，在各村支部开辟专栏广泛宣传。

责任传导层层压实。该镇换届工作领导小组及办公室将抓好换届纪律和督查督导作为一项重要任务,全力抓好违规违纪问题核查和责任追究工作。镇党委书记作为第一责任人，对换届风气监督工作亲自安排部署、调度，亲自过问重要问题、督办重要案件。

监督全程覆盖无缝隙。对换届提名人选选拔任用过程全部进行全程监督，每个环节如实记录，并由考察组逐人签字，实现了每个人选的选任过程可追溯、可倒查。

加大惩处问责“零容忍”。成立违反换届纪律问题专门查核组，受理、查处实现零延迟。严格执行干部选拔任用责任追究制度，对出现问题的实行“一案双查”，既查处追究选拔任用之责，又查处追究风气监督之责，以“零容忍”的态度坚决执行“九个一律”处理规定。同时加大曝光力度，查处一起，通报一起，用身边事教育身边人，切实发挥查处的震慑作用。