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3上一篇  下一篇4 2020年12月23日 放大 缩小 默认        

加强新形势下司法行政系统党建工作的思考

 

●杨宇

中国共产党成立以来,已经走过了99年的光辉历程。在这99年中,党经受各种风浪考验,不断发展壮大,不断开创各项事业新局面。习近平总书记强调:“我们党要长期执政、永葆活力,团结带领全国各族人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴,最重要的是把党建设得更加坚强有力。”司法行政系统作为国家法治建设的职能部门,更应该正确认识加强党的建设历史意义,坚持党的领导,充分发挥党建的引领作用,推动司法行政事业取得新发展、开创新局面。因此,如何加强新形势下司法行政系统党建工作,更值得深入研究和思考。

一要在思想观念上有新突破。思想是行动的先导。司法行政系统党建工作要突破条条框框的束缚,从困惑与迷茫的境遇中走出来,就必须在思想观念上有新突破,从思想上、认识上找准影响工作发展的根本症结。要转变“重业务、轻党建”的观念,把党建工作与业务工作紧密结合起来,做到同部署、同要求、同检查、同考核,“抓党建、促发展”,以党建工作促进各项业务工作的开展。要坚持与时俱进,着力做好继承和创新文章,在继承的基础上进行创新,在创新的前提下进行发展,促进党建工作常抓常新、充满生机与活力。

二要在完善机制上有新举措。在党的建设中,制度建设是更带有根本性、全局性、长期性的建设,不断提高制度建设的科学化水平,是做好新时期党建工作,保持和发展党的先进性、巩固党的执政地位的重要保证。要完善学习教育机制,把党员参加学习的情况作为党员评议的重要依据,切实改变学与不学一个样,学深学浅一个样的状况,增强学习力。要完善自我评价管理机制,查党员在思想上、政治上、纪律上、工作上是否达到了先进党员的要求,增强自省力。要完善鼓励激励机制,开展党内激励关爱工作,倾听党员心声,了解党员需求。积极搭建展示平台,激发党员内心活力。加大推荐表彰奖励力度,宣传先进典型,增强其存在感、归属感和荣誉感,真正达到学有榜样、赶有目标、凝聚人心、提振士气的目的。要完善考核评价机制,细化量化指标,强化结果运用,将考核结果作为评先选优、提拔使用的重要依据,严防表面化、形式化。

三要在工作方式上有新转变。党建工作应围绕中心、服务大局,与业务工作相辅相成,这是做好党建工作的重要遵循。要转变“就党建抓党建、就业务抓业务”的工作方式,做好结合文章,充分发挥党建工作对业务工作的引导作用,真正将党建工作的优势发挥出来。要坚持把党建工作抓在日常、严在经常,全面压实党建工作责任,形成书记带头,一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。要坚持求真务实,从“严”从“实”、“虚”功“实”做,把落实作为推进党建工作的重要环节,以抓铁有痕,踏石留印的精神,确保每项工作落到实处。要切实转变工作作风,多沉下心来,俯下身子,深入基层开展调查研究,帮助群众解决思想上的疑惑和工作生活中的困难问题。要不断创新党员发挥作用的实践载体,实行“党建+”司法行政工作模式,把党员的先锋模范作用最大限度地激发出来,推动司法行政工作提质提效。

四要在队伍素质上有新提升。全面依法治国工作的推进,需要一支敢担当、善作为的高素质司法行政队伍,而提高队伍素质就必须要加强学习,严格教育管理。要强化教育,提高政治品格。将思想政治教育从“关键少数”向广大党员群众拓展,从集中性教育向经常性教育延伸,既严格执行“规定动作”,又积极创新“自选动作”,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,旗帜鲜明讲政治,坚定不移讲规矩。要加强学习,熟练掌握专业知识本领。熟悉法律条文、司法标准及程序,用理论指导实践,在实践中提升专业能力、服务能力,为推进司法行政工作专业化、科学化、规范化建设提供保障。要严格管理,加强党风廉政建设。进一步严肃和规范党内政治生活,严格执行组织生活制度。坚持把纪律和规矩挺在前面,强化监督执纪问责,严格正风肃纪,实现司法行政队伍风清气正。

五要在工作成效上有新作为。党建强则事业兴。司法行政队伍作为新时代推进法治国家、法治政府、法治社会一体建设的主力军,必须坚持党的领导,把党建引领作为推进各项司法行政工作改革发展的“红色引擎”,使司法行政工作取得新成效、迈上新台阶。要全局统筹、顶层设计,以党建促法治,聚力抓好各项工作任务落实。认真开展宪法等法律宣传教育,使法律走进千家万户,形成自觉守法、办事依法、解决问题用法的良好社会氛围。完善政府依法行政制度体系,加大对重大决策部署落实、部门职责履行、重点工作推进以及政府自身建设等方面的考核评估,不断提高政府的公信力和执行力。认真履行法律服务、人民调解、社区矫正及法律援助等重要职能,化解社会矛盾纠纷,解决群众生产生活急需,不断提升群众的法治获得感、安全感,让司法行政在推进国家治理体系和治理能力现代化中发挥新优势、彰显新作为。

(作者单位:洮北区司法局)

 
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