本报讯（洮北宣）作风建设事关人心向背，是党的建设的重要内容。洮北区坚持以踏石留印、抓铁有痕的劲头，驰而不息抓好作风建设，不断提升干部素质能力，着力解决群众反映强烈的问题，营造良好干事创业氛围，为推动洮北全面振兴发展提供强大动力。

突出思想政治统领，筑牢作风建设“压舱石”。始终把党的政治建设摆在首位，严格落实管党治党责任，不断深化“党建+”模式，强化党组织在各领域领导核心地位，以高质量党建引领高质量发展。把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设永恒课题和全体党员干部终身课题常抓不懈，持续巩固深化主题教育成果。扎实开展党史学习教育，全区各级党组织积极开展“学党史、强党性，牢记初心使命”主题党日活动，累计开展志愿服务、观看党史教育片等5类主题党日活动455次，参与党员9200余人次，解决突出问题350余个。抓实基层联系点，各级党委（党组）书记建立联系点93个，投入物资资金13.2万元，重点解决党建阵地建设、党建活动开展不规范等5方面11个问题；年初以来，各级党员领导干部到支部联系点或所在支部讲专题党课12场次、各级党组织书记讲党课30余次，累计参学党员1100余人次。

突出为民服务宗旨，立好作风建设“风向标”。全区党员干部坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，深入开展“我为群众办实事”实践活动，主动到基层一线访民情、化民怨、解民忧，着力解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。年初以来，结合“三帮扶一推动”活动，以“访民意、解民忧、暖民心”为主题，集中开展乡村干部大走访活动，全区100余名乡镇领导干部、800余名村干部累计走访党员群众8000余户，排查解决群众困难700余个，办实事好事340余件；各村党组织召开座谈会150余场，收集党员群众建议500余条，进一步拉近了干群距离，增强了党组织的凝聚力战斗力。持续开展城市基层党建“书记项目”，全区97个部门共认领项目91个，涵盖打造“红色书屋”、更换下水管道、完善健身设施等民生工作，通过对口帮扶措施为居民解决实际困难诉求，让群众看到作风转变，得到切身实惠。

突出干事创业活力，打造作风建设“助推器”。坚持把“锐意进取，争创一流”作为行动指南和发展追求，全区党员干部呈现出真抓实干、力争上游的务实作风和干事氛围。通过适当定目标、给任务、压担子，让基层真正忙起来，以忙于正事、减少闲事来成就事业、成就干部。 脱贫攻坚、疫情防控、乡村振兴等重点工作中，全区广大党员干部在自己的岗位上，尽心尽力、恪尽职守，“守一方土，尽一份责”，准确、及时、高效、高质量地完成各项重点工作。区级领导严格按照“四包一推进”工作安排，为所包保乡镇、村的重点工作“掌好舵”“把好关”，带头推动工作开展。针对“十四五”期间经济社会发展要求，创新开展干部队伍“253”助力行动，择优将具有招商引资和项目建设等专业特长的干部选派到经济发展“主战场”。围绕适应新时期经济社会发展新要求，开展思想“铸魂”、素质“强能”专项行动，努力锻造一支高素质、专业化的干部队伍，助力“一城三区”建设。

突出监督执纪问责，扎牢作风建设“紧箍咒”。积极引导党员干部正确行使权力，依法用权、秉公用权、廉洁用权，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，正确处理好公和私、情和法、利和法的关系。严格落实干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法，抓好凡提四必、推荐考察等重要环节，坚决防止“带病提拔”。在村“两委”换届工作中，严格坚持“三高三强两满意”标准，严格把握“十种人员禁入”情形，联合12个部门对换届提名人选进行联审，严把村干部队伍入口关，进一步纯洁村干部队伍。用铁的纪律不断强化日常管理和监督，严格执法执纪，以查处干部失职渎职、滥用职权、贪污贿赂等为重点，严格落实干部问责制度，加大纠正不正之风和案件查办力度。年初以来，区纪委监委累计查处案件53起，处理违法违纪人员48人，进一步整治歪风邪气，改善政治生态，校正价值导向，营造了风清气正、干事创业的良好氛围。

作风建设永远在路上。下一步，洮北区将继续把作风建设紧紧抓在手上，不断砥砺干部作风，纯洁干部队伍，提升干部能力，让人民群众更加坚定地相信党、依靠党、跟党走，奋力开创洮北改革发展新局面，以优异成绩向建党100周年献礼。