本报讯（范莹莹）大安市人民法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”的目标，认真践行司法为民，切实加强公正司法，司法公信力得到全面提升。

抓创新，在打造便民型法院上下功夫。5月1日起，全国法院正式实施立案登记制度。大安市法院按照新要求为当事人提供立案登记服务，多措并举方便群众立案，由经验丰富的法官提供“一站式”服务，设置电子查询台，方便当事人查阅案件流程。公开投诉电话、设置意见箱，自觉接受群众意见和建议，确保立案登记制改革工作全面落实。

为减轻当事人诉累，市法院不断加强诉前调解工作，在白城市率先设立诉前调解室，从市司法局聘请3名业务精湛、调解经验丰富的人民调解员常驻法院诉前调解室开展诉前调解工作。立案庭在接待工作中积极引导当事人进入诉前调解，经调解达成协议法院依法予以确认。当事人不接受诉前调解或调解无法达成协议的，立案庭办理正式立案手续，使案件进入诉讼程序。从5月中旬成立以来，诉前调解室共受理诉前调解案件54件，成功调解31件，7件正在调解之中，其余16件已转入诉讼程序，调解成功率为57.41%。

为进一步完善司法便民服务措施，法院重新升级改造诉讼服务中心，积极完善其多元服务功能，依靠省法院诉讼服务平台，建立了网上诉讼服务立案信息平台，该平台可方便当事人立案、查询、预约、咨询等一系列便民服务。这一服务平台的开通，减少了当事人、律师往返法院的次数，节约了时间，也提高了法院的工作效率。截至10月，民事案件收案数与去年同期相比下降22%，尤其是实行立案登记制以来，民事案件不仅未增加反而大幅减少。

抓信访，在打造和谐型法院上下功夫。完善信访案件风险评估机制，从立案、审判、执行的各个环节上做好信访苗头的跟踪、排查化解工作，从源头上避免涉诉信访案件的发生。开展涉诉信访案件专项评查活动，主要围绕案件事实认定是否清楚、法律程序是否规范、法律适用是否准确、法律文书是否齐全、信访诉求是否合理、解决问题是否到位等方面深入开展评查工作，全面深刻地分析引起涉诉信访的原因。实行全员接访制度和信访案件月通报制度，对涉诉信访积案逐案明确责任领导、责任部门和责任人员，逐案研究工作方案，并明确办理期限。在政法委涉法涉诉信访接待大厅派驻专门工作人员，主动将服务延伸至矛盾纠纷一线。开通法院远程视频接访系统，信访人员通过预约后在大安市法院可直接与最高人民法院接访法官进行视频对话，变走访为网络视频接访。积极协调有关部门开展联合接访活动，充分运用教育、协调、救济等手段，解决涉诉信访难题。在重要会事期间未发生非法上访案件，今年审结案件未发生新上访案件。

抓管理，在打造效能型法院上下功夫。坚持把审判管理放在法院管理的核心位置，推行审判执行工作层级责任体系，形成以承办法官、审判长、庭长、副院长、院长五个层级和审管办、审委会两个机构为主体的“五加二”管理架构，调动各类审判主体力量，加快审判节奏、提高审判质量。每周院长办公会对收结案、上诉、发改案件、信访情况进行调度，每月对息诉服判率、调解率、信访投诉率等指标进行分析通报，每季度审委会对发改案件进行分析评议、对审判质效分析研判，针对在审判质量和效率方面存在的突出问题，研究制定具体改进方式、方法。

抓队建，在打造学习型法院上下功夫。深入扎实开展“三严三实”专题教育活动，从思想上真正解决好为谁司法、为谁服务的根本问题，牢牢把握法院工作正确方向，忠实履行宪法和法律赋予的职责。开展“听民声、理民情、连民意”大走访活动，深入了解当事人及社会各界对法院工作的意见、建议，努力满足人民群众的司法需求。开展初任法官任职宣誓仪式、全体党员重温入党誓词等活动，强化法官良知和职业操守。深入开展全员岗位大培训活动，参加上级法院组织的各类业务培训76人次，增强审判人员驾驭庭审、法律适用、化解矛盾和做群众工作的能力。实行青年干警培养导师制度，针对青年法官审判经验少、调研水平低、化访能力缺失、群众工作能力不足等实际情况，认真谋划培训工作思路，围绕“开好一个示范庭、撰写一篇学术论文、化解一件信访案件（或调解一起疑难案件）、参加一次社会实践活动”的“四个一”培训任务，努力为青年法官快速成长进步搭设平台、创造条件、营造氛围。通过干警师徒结对、以老带新的方式助推青年干警成长。实行院班子成员带头办案制度，班子成员通过积极参与审判活动，不仅提高了审判能力和管理能力，而且及时掌握了审判前沿的最新动态，增强了对重大疑难案件和新情况、新问题的掌控和调研能力，提高了办案质量和效果。实施精品审判工程，深入开展庭审、裁判文书两评查活动，集中优势精心打造一批精品庭审、精品裁判文书。

抓监督，在打造廉政型法院上下功夫。坚持逢会党风廉政建设必讲、教育必行、规章必学、精神必传，注重正面引导和反面警示的作用，组织观看廉政教育专题片、进行任前谈话、廉洁司法宣誓、通报全国法院违纪案件、开展“以案为鉴、筑牢防线”警示教育活动，增强教育的直观性、实效性，筑牢干警拒腐防变的道德底线。对可能影响司法公正、群众关注的问题，开展廉政隐患排查和审务督察，规范法官与当事人及其代理人交往，避免发生关系案、人情案、金钱案。强化风险防控，由纪检干部跟踪监督大标的案件、司法评估拍卖、物资采购等重点环节，筑牢廉政防线。全年无干警发生违法违纪现象。